FORMATION DE FORMATEURS

A QUI S'ADRESSE CETTE FORMATION ?
• Toute personne ayant à concevoir et à animer ponctuellement des actions de formation destinées à des collaborateurs, des collègues ou à des clients

OBJECTIFS DE LA FORMATION
• Acquérir de manière intensive des méthodes et des techniques permettant de préparer et d’animer des actions de formation, dans son domaine d’expertise
• Acquérir les outils lui permettant de décupler l’impact de ses animations

COMMENT VA SE DEROULER LA FORMATION ?
• Notre approche est pragmatique et concrète. Elle permettra de mettre en oeuvre rapidement les méthodologies présentées, ainsi que les outils pédagogiques indispensables pour réussir des animations. Les participants seront mis en situation d’animation pour présenter des séquences pédagogiques préparées au préalable, et ainsi expérimenter les méthodes et outils présentés pendant le stage

QUEL EST LE CONTENU DE LA FORMATION ?
• Analyser et comprendre la demande
• Les enjeux de cette action
• L’identification du public
• Les objectifs poursuivis et les attentes
• Concevoir et structurer un module
• Les objectifs pédagogiques
• Les moyens pédagogiques
• La progression pédagogique retenue
• Les supports d’animation
• S’approprier les différentes méthodes pédagogiques
• Les différentes méthodes
• Le travail en sous-groupe
• La gestion des restitutions
• Bien démarrer son stage
• L’implication préalable des participants
• La logistique, l’accueil, les règles, les rôles
• La prise en compte des attentes individuelles
• La création d’un climat favorable
• Eveiller et maintenir l’intérêt du groupe
• Les techniques d’animation
• Les mises en situations professionnelles
• L’animation des sous-groupes
• La gestion des restitutions des travaux
• Conclure le stage et inciter à l’action
• Les actions de progrès à valeur ajoutée
• L’évaluation de satisfaction
• L’évaluation pédagogique
• Anticiper les situations délicates pour mieux les réguler
• La posture du formateur ressource
• La valorisation de chacun, la délégation de la gestion
• La gestion des critiques du groupe dans un contexte difficile