Connaître les différents contrats de travail à la disposition de l'entreprise

A QUI S'ADRESSE CETTE FORMATION ?
• Les dirigeants sociaux et
leurs collaborateurs, les directeurs
administratifs et financiers,
les directeurs généraux, les juristes

OBJECTIFS DE LA FORMATION
• Adaptation de la situation
de l’entreprise ou du salarié à
la typologie des contrats de travail à la
disposition des entreprises

COMMENT VA SE DEROULER LA FORMATION ?
• Présentation des différents contrats
de travail
• Illustrations immédiate par un cas pratique
ou un exemple jurisprudentiel récent
• Remise de fiches méthodologiques
et de modèles de contrats

QUEL EST LE CONTENU DE LA FORMATION ?
• Le contrat à durée indéterminé,
le plus courant
La formation et la rédaction du contrat
La période d’essai
Les différentes clauses essentielles
et obligatoires
Le CDI à temps partiel
La fin du contrat à durée indéterminée

• Les contrats de travail précaire,
les plus économiquement intéressants
Le Contrat a durée déterminée
Le contrat de travail temporaire
Le CNE
Les contrats de travail saisonniers
Risques juridiques inhérents à la précarité de
ces contrats